Les principes de Management

Je suis preneur également @nata si tu veux bien remettre à disposition cette mindmapping.
Merci

Voici le nouveau lien :
https://fromsmash.com/R_GLcsflvz-ct

Bon WE.

Merci pour ce partage
Très bon week-end à vous aussi

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Bonjour Nata,
Merci beaucoup pour avoir partagé cette excellente synthèse.
Bonne continuation,

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Je vous conseille aussi de jeter un oeil aux « Lois de Horstman ».
C’est dans un anglais basique donc plutôt facile à comprendre.
Cela reprend les 6 principes mais c’est présenté différemment et les phrases sont chocs et permettent de bien s’en souvenir je trouve.

@CedricODM a fait plusieurs podcasts sur ces lois :
Lien : https://www.outilsdumanager.com/podcasts/lois-de-horstman/

Lien pour télécharger le PDF des « Lois de Horstman » : https://fromsmash.com/ihOYNcCyiI-ct

Merci beaucoup @nata. Je viens de télécharger la carte. Bravo pour cette belle synthèse, qui me remémore les fondamentaux.

@nata, bonjour, vous est-il possible de remettre des liens pour les cartes, j’arrive après la bataille, les documents ne sont plus téléchargeables ? Merci d’avance !

Voici le lien pour télécharger le fichier :
https://covid19.framadrop.org/r/KZer2sMafW#90g+/WUL8fOWrLhseRfCufO+cOFXoXeWKJOBg8Uz1BU=

J’espère qu’il vous servira.

Bon dimanche.

Fichier bien reçu, merci !

Bonjour,

Je me suis replongé dans le livre « le manager essentiel » qui pour moi, est la référence pour « manager » car simple, pratico-pratique et applicable rapidement. (je pense au 1à1 que j’ai pratiqué et qui je le confirme est un déclencheur de relations managériales saines et respectueuses de son entourage)

Je remercie également @CedricODM pour la succession de mails sur les " 10 leçons du management" qui est une parfaite colonne vertébrale pour fixer la vision, la stratégie et le cap…et pratiquer au quotidien son rôle de manager.
Merci beaucoup :muscle:.

C’est marrant, comme @nata, je pratique le MindMapping, j’ai pour ma part résumé la form’action Système d’Organisation Réaliste (SOR) avec Xmind 8 version pro.
Et je comptais en faire de même pour la partie « Manager Essentiel ».

Bonne continuation à tous.

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Bonjour Lolo,

C’est une bonne idée, mais merci de ne pas partager les mindmaps des form’actions sur le forum.
Il y a des droits de propriété intellectuelle. :wink:

Si tu veux me les transmettre en revanche, je peux les intégrer au sein des form’actions.

Merci.
Cédric.

Bonjour,

Je m’en doutais, c’est pour cela que je ne voulais pas mettre de lien HTML.

La voici au format pdf, ça ira ?

Sinon je peux l’exporter dans le format qui vous convient le mieux.

Merci encore pour votre accompagnement.

Loïc

(Fichier E-learning SOR.pdf introuvé)

Bonjour,

Oui, je pense que cela serait cool de pouvoir les partager avec ceux qui ont acheté la Form’Action SOR.

Concernant les principes du management, est ce que @CedricODM tu as prévu de faire les 2 derniers podcasts sur les principes d’autonomie et du comportement ?
Les résumés écrits sont top mais les podcasts apportent encore plus de précisions et surtout des exemples qui illustrent le propos.

Encore merci à toi de partager ces principes qui ont été révélateurs pour moi. Bien que plus théorique que les outils cela permet d’adopter le bon mindset selon moi.

Ca y est, le mindmap est intégré à la form’action.

Merci @Lolo !!!

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Bonjour @nata,

Est-il possible de reposter la carte mentale des principes de management ? Il n’est plus accessible.

Merci.

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