Bonjour
J’ ai fait une erreur d’appréciation par rapport au CA réalisable par mon entreprise et ainsi promis à une collaboratrice une prime exorbitante.
Je vais respecter mes engagements mais ce qui me dérange surtout c’est que je trouve que cette prime n’est pas justifiée par rapport aux autres collaborateurs (j’ai rectifié le tir avec les nouveaux venus) et surtout par rapport à l’attitude de cette collaboratrice qui :
- fait son travail correctement certes
- mais essaie de créer un climat de conflit entre ses collègues en disant qu’ elle trouve que certains travaillent plus que d’autres et mériteraient plus.
Ai-je affaire à une DIVA ?
Bref il est tant pour moi de verser cette prime au 31 janvier et cela fait 2 nuits que je n’ en dors pas.
Cédric est-il possible de me conseiller ?
D’avance merci
Stéphanie